昆明市土地開(kāi)發(fā)投資經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司
2023年公開(kāi)招聘公告
一、公司簡(jiǎn)介
昆明市土地開(kāi)發(fā)投資經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“昆明土投公司”)成立于2004年10月,是昆明市委、市政府為積極推進(jìn)現(xiàn)代新昆明建設(shè),加快土地一級(jí)開(kāi)發(fā)及土地市場(chǎng)化運(yùn)作組建的,由市國(guó)資委履行出資人權(quán)利。公司的職責(zé)職能是負(fù)責(zé)昆明市的土地一級(jí)開(kāi)發(fā)和整理及與開(kāi)發(fā)項(xiàng)目相關(guān)聯(lián)的市政基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目的投資、融資和經(jīng)營(yíng)管理;負(fù)責(zé)市委、市政府安排的其他公共項(xiàng)目的投資、融資、建設(shè)及形成物業(yè)后的管理。
公司的業(yè)務(wù)主要為:一是土地一級(jí)開(kāi)發(fā)整理(含新城建設(shè)、舊城改造、低效土地綜合利用等)及與開(kāi)發(fā)項(xiàng)目相關(guān)聯(lián)的市政基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目的投資、建設(shè)和經(jīng)營(yíng)管理;二是房地產(chǎn)(含保障性住房、商業(yè)地產(chǎn)、旅游地產(chǎn)等)開(kāi)發(fā)建設(shè)及物業(yè)服務(wù);三是經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)(包括但不限于高端物業(yè)、醫(yī)療、教育等行業(yè))的投資、管理和運(yùn)營(yíng)。
二、招聘原則
(一)堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的招聘原則;
(二)堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的選人原則;
(三)堅(jiān)持考試與考察相結(jié)合的原則;
(四)堅(jiān)持回避制度的原則。
三、招聘崗位及對(duì)象
2023年度昆明土投公司(含所屬公司)計(jì)劃公開(kāi)招聘2個(gè)崗位,需求3人。具體崗位信息及崗位任職資格條件詳見(jiàn)《昆明市土地開(kāi)發(fā)投資經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司2023年公開(kāi)招聘計(jì)劃表》(附件1)。
四、報(bào)名條件
(一)報(bào)考人員應(yīng)具備以下基本條件:
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)及紀(jì)律;
2.具有良好的社會(huì)道德,品行端正,誠(chéng)實(shí)守信;
3.身體健康,具有良好的心理素質(zhì);
4.具備招聘崗位所需的條件,能夠履行企業(yè)員工職責(zé)和義務(wù)。
(二)具有下列情況之一的人員,不得報(bào)考:
1.曾因違法犯罪受過(guò)刑事處罰,或被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員;
2.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機(jī)關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;
3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
4.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生以及在職公務(wù)員和參照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》管理的機(jī)關(guān)事業(yè)(單位)工作人員;
5.被有權(quán)機(jī)關(guān)認(rèn)定存在舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律的行為受到處罰,依據(jù)國(guó)家、省、市相關(guān)規(guī)定不得錄用的人員;
6.聘用后構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的人員;
7.法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。
五、招聘方式
(一)招聘方式
采取網(wǎng)上發(fā)布招聘公告,符合招聘崗位條件要求的應(yīng)聘者通過(guò)前程無(wú)憂(yōu)網(wǎng)站(https://www.51job.com/kunming/)點(diǎn)擊進(jìn)入昆明市土地開(kāi)發(fā)投資經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司2023年公開(kāi)招聘公告,按照應(yīng)聘崗位填寫(xiě)相關(guān)報(bào)名信息。報(bào)名時(shí)須準(zhǔn)確、真實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息,并提交相關(guān)證明材料。凡本人填寫(xiě)信息錯(cuò)誤的自行負(fù)責(zé)。弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)將取消其應(yīng)聘資格和錄用資格。信息一經(jīng)提交不能修改,應(yīng)聘者應(yīng)慎重仔細(xì)填寫(xiě)。每名應(yīng)聘者限報(bào)1個(gè)崗位,且不得重復(fù)報(bào)名,本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,恕不接受電話(huà)、現(xiàn)場(chǎng)投遞或郵寄材料報(bào)名。
(二)招聘公告發(fā)布渠道
本次招聘公告在前程無(wú)憂(yōu)昆明頻道(https://www.51job.com/kunming/)上統(tǒng)一發(fā)布。公告期為10個(gè)工作日。
六、招聘流程
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:2023年8月28日至2023年9月8日17:00。
2.報(bào)名材料:應(yīng)聘者須在報(bào)名時(shí)同步上傳以下材料電子版掃描件,其中附件2、附件3需要提交簽字掃描件:
(1)近期1寸彩色電子照片、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告及相應(yīng)資格證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)等有效證件原件的掃描件各1份;
(2)《昆明市土地開(kāi)發(fā)投資經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司2023年公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(附件2);
(3)《昆明市土地開(kāi)發(fā)投資經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司2023年公開(kāi)招聘報(bào)名誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3)。
3.資格初審
由前程無(wú)憂(yōu)對(duì)應(yīng)聘者提交的報(bào)名信息及材料進(jìn)行資格初審。滿(mǎn)足本公告報(bào)名基本條件且同時(shí)滿(mǎn)足報(bào)考崗位資格條件的視為資格初審合格。
資格初審后,按照不低于3:1的比例要求確定筆試人選,即每個(gè)崗位的應(yīng)聘人數(shù)與擬招聘人數(shù)之比達(dá)3:1以上方可開(kāi)考。若某一崗位應(yīng)聘人數(shù)在規(guī)定報(bào)名期限內(nèi)達(dá)不到最低開(kāi)考比例的,應(yīng)進(jìn)行第二次掛網(wǎng)公告。第二次掛網(wǎng)公告范圍應(yīng)大于第一次掛網(wǎng)公告的范圍,公告期為10個(gè)工作日。
第二次掛網(wǎng)公告后,仍達(dá)不到最低開(kāi)考比例的崗位,應(yīng)削減擬招聘崗位人數(shù),直至達(dá)到開(kāi)考比例。削減擬招聘崗位人數(shù)后仍達(dá)不到開(kāi)考比例的,取消該崗位招聘。報(bào)考取消崗位的人員,可在調(diào)劑報(bào)名期(具體時(shí)間以前程無(wú)憂(yōu)電話(huà)和短信通知為準(zhǔn))內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。
(二)筆試
1.資格初審合格的應(yīng)聘者方可參加筆試,筆試重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的綜合能力和專(zhuān)業(yè)水平,按百分制標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分。
2.筆試的時(shí)間、地點(diǎn)及形式以前程無(wú)憂(yōu)電話(huà)和短信通知為準(zhǔn),如有變化,將由前程無(wú)憂(yōu)以電話(huà)和短信方式另行通知。
(三)面試
1.筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)排名,按照各崗位的面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)3:1的比例從高到低依次確定進(jìn)入面試的人員。若確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的筆試成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列的,則并列進(jìn)入面試。筆試成績(jī)和擬進(jìn)入面試的人員將在前程無(wú)憂(yōu)網(wǎng)站上公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日。
2.面試前將對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行職業(yè)性格測(cè)試及資格復(fù)審,進(jìn)行報(bào)考材料現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)確認(rèn),主要查驗(yàn)報(bào)考人員畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、相應(yīng)資格證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、黨員身份證明等報(bào)名時(shí)提供的信息及材料是否真實(shí)可信。
3.應(yīng)聘者在資格復(fù)審時(shí)出現(xiàn)因個(gè)人原因自愿放棄、未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加面試及資格復(fù)審不合格等情況的視為主動(dòng)放棄或取消面試資格,因應(yīng)聘者主動(dòng)放棄等原因達(dá)不到面試最低比例的,按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),依次遞補(bǔ)后仍達(dá)不到面試最低比例的情況,將取消該崗位的面試。
面試時(shí)間、地點(diǎn)以前程無(wú)憂(yōu)通知為準(zhǔn)。
(四)綜合成績(jī)計(jì)算
綜合成績(jī)總分為100分,其中筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。
(五)考察與體檢
1.面試結(jié)束后,根據(jù)每個(gè)崗位的綜合成績(jī),從高到低依次確定考察人選且綜合成績(jī)不低于60分,綜合成績(jī)低于60分的應(yīng)聘者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)??疾烊藬?shù)與擬招聘人數(shù)的比例為1:1。綜合成績(jī)和擬進(jìn)入考察與體檢的人選將在前程無(wú)憂(yōu)網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為3個(gè)工作日。
2.考察內(nèi)容主要為擬聘用人選的政治素養(yǎng)、道德品質(zhì)、工作能力和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、是否有違法亂紀(jì)行為或其他不良記錄等情況,并復(fù)核報(bào)考資格條件。
3.考察合格的,公司統(tǒng)一組織到指定的有資質(zhì)的縣級(jí)及以上的醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。若考察和體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)不符合要求和標(biāo)準(zhǔn)情況的,或因應(yīng)聘人員自身原因放棄應(yīng)聘資格產(chǎn)生名額空缺的可以在控制分?jǐn)?shù)線(xiàn)以?xún)?nèi)按考試綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
(六)擬聘公示
公司按照考試綜合成績(jī)、考察和體檢等情況擇優(yōu)決定擬聘用建議人選,經(jīng)昆明土投公司民主決策程序通過(guò)后,確定擬聘用人員,擬聘用人員在前程無(wú)憂(yōu)網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。公示無(wú)異議的人員,按程序錄用。
(七)入職報(bào)到和勞動(dòng)合同簽訂
錄用人員按公司通知要求,準(zhǔn)備入職所需材料,按公司規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)辦理報(bào)到手續(xù)。若無(wú)特殊原因,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或不能提供公司所需入職材料的,原則上不予錄用。
公司依照勞動(dòng)合同法、就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理的有關(guān)規(guī)定,與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同,并及時(shí)辦理就業(yè)登記。
錄用人員薪酬待遇按公司薪酬制度執(zhí)行。
七、重要提示
(一)資格審核貫穿招聘始終,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者違反招聘規(guī)定,出現(xiàn)提供信息、證件造假或作弊等情況,一經(jīng)查實(shí)將取消錄用或解除聘用合同。
(二)昆明土投公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、合并或取消個(gè)別崗位的招聘工作。
(三)本公告最終解釋權(quán)歸昆明土投公司所有。
八、聯(lián)系方式
0871-68010700轉(zhuǎn)691
九、紀(jì)檢監(jiān)督
(一)本次招聘工作實(shí)行信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。昆明土投公司紀(jì)委對(duì)招聘工作進(jìn)行全程指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,對(duì)違反招聘工作紀(jì)律的,嚴(yán)肅進(jìn)行查處。
(二)本次招聘實(shí)行誠(chéng)信承諾制,考生須遵守和滿(mǎn)足此次公開(kāi)招聘的政策規(guī)定,承諾完全滿(mǎn)足應(yīng)聘崗位要求的條件,誠(chéng)信參與招聘工作的各個(gè)環(huán)節(jié),提供真實(shí)有效并與招聘崗位相符的證件。對(duì)違反紀(jì)律的考生,一經(jīng)查實(shí),不予聘用。
(三)監(jiān)督電話(huà):
昆明土投公司紀(jì)委:0871- 63187966-8101。
附件1:《昆明市土地開(kāi)發(fā)投資經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司2023年公開(kāi)招聘計(jì)劃表》
附件2:《昆明市土地開(kāi)發(fā)投資經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司2023年公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》
附件3:《昆明市土地開(kāi)發(fā)投資經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司2023年公開(kāi)招聘報(bào)名誠(chéng)信承諾書(shū)》
報(bào)名入口
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昆明市土地開(kāi)發(fā)投資經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司
2023年8月28日
昆明市土地開(kāi)發(fā)投資經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司2023年公開(kāi)招聘計(jì)劃表 | |||||||||
序號(hào) | 擬招聘崗位 | 擬招聘人數(shù) | 專(zhuān)業(yè)要求 | 學(xué)歷要求 | 工作地點(diǎn) | 薪酬 | 待遇 | 其他 | 備 注 |
1 | 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專(zhuān)員 | 2 | 財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 本科及以上學(xué)歷 | 昆明 | 崗位工資+績(jī)效 | 五險(xiǎn)一金 | 35周歲及以下(1988年1月以后出生) | |
2 | 融資專(zhuān)員 | 1 | 金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有5年以上融資工作經(jīng)驗(yàn)者可不限專(zhuān)業(yè) | 本科及以上學(xué)歷 | 昆明 | 崗位工資+績(jī)效 | 五險(xiǎn)一金 | 35周歲及以下(1988年1月以后出生);具有5年及以上工作經(jīng)歷;具有基金、證券從業(yè)資格或會(huì)計(jì)類(lèi)職稱(chēng)者優(yōu)先。 |
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