蒙自崇德酒店投資管理有限公司招聘簡(jiǎn)章

蒙自崇德酒店投資管理有限公司于2020年3月18日經(jīng)云南省蒙自市市場(chǎng)監(jiān)督管理局注冊(cè)成立，是一家國(guó)有企業(yè)。公司位于蒙自市霽虹路市委黨校內(nèi)，主要經(jīng)營(yíng)：住宿服務(wù),餐飲服務(wù)，食品銷(xiāo)售，體育場(chǎng)館管理與運(yùn)營(yíng)，酒店管理，餐飲企業(yè)管理，健身俱樂(lè)部管理，日用百貨零售，會(huì)務(wù)服務(wù)，物業(yè)管理，投資管理、停車(chē)場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理等。

現(xiàn)蒙自崇德酒店投資管理有限公司根據(jù)用工需求，本著“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的招錄原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘餐飲部經(jīng)理1人，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘崗位及要求

餐飲部經(jīng)理1人

崗位要求：

（一）全面負(fù)責(zé)餐飲部的各項(xiàng)工作，擬定餐廳人員招聘和培訓(xùn)計(jì)劃，做好人員調(diào)配和培訓(xùn)工作。

（二）搞好與其他部門(mén)及餐廳內(nèi)部協(xié)調(diào)工作，做好工作計(jì)劃和工作總結(jié)。

（三）加強(qiáng)餐廳的日常管理，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，培養(yǎng)和提高下級(jí)管理人員的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督能力和管理水平。

（四）負(fù)責(zé)制定本部門(mén)各項(xiàng)管理制度，服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和操作流程，并檢查落實(shí)到位。

（五）完成上級(jí)交辦的其他工作。

任職條件：

（一）男女不限，25—45歲，工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力和管理能力，有1-3年的工作經(jīng)驗(yàn)；

（二）薪資待遇：試用期1—3個(gè)月，試用期工資4000元/月，試用期結(jié)束后工資：5000元/月（含個(gè)人所繳納的五險(xiǎn)部分）。

二、有下列情形之一的人員，不以錄用

（一）受過(guò)刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的；

（二）曾因違法行為，被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的；

（三）因犯錯(cuò)誤正在接受審查,或受處分且處分期未滿的；

（四）曾因違紀(jì)、違法被開(kāi)除公職、辭退或未解除勞動(dòng)（合同）關(guān)系的；

（五）因違反職業(yè)操守或者工作嚴(yán)重失職給所任職的機(jī)構(gòu)造成重大損失或者惡劣影響的；

（六）其他不符合聘用的情形。

三、用工形式

聘用人員實(shí)行合同管理，須提供政審材料（有無(wú)違法犯罪記錄）證明，相關(guān)規(guī)定按《勞動(dòng)合同法》執(zhí)行。試用期結(jié)束后符合公司崗位需求的，按《勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同，并參照公司薪酬管理辦法執(zhí)行，試用期考核不合格不予正式聘任。

四、面試

（一）面試主要內(nèi)容是測(cè)試應(yīng)試者的綜合素質(zhì)、實(shí)際工作能力。

（二）面試時(shí)間電話通知。

（三）面試地點(diǎn)：蒙自市霽虹路市委黨校內(nèi)104室

五、體檢

（一）體檢的項(xiàng)目為常規(guī)體檢+尿嗎啡；

（二）體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)必須是縣（市）級(jí)及以上醫(yī)院；

（三）體檢費(fèi)用自行承擔(dān)；

六、工作地點(diǎn)：蒙自市市委黨校內(nèi)。

七、報(bào)名方式及時(shí)間

（一）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

（二）報(bào)名所需材料：

1、個(gè)人簡(jiǎn)歷1份；

2、提供本人有效居民身份證、戶口簿、學(xué)歷證書(shū)、及相關(guān)證書(shū)原件及復(fù)印件各1份；

3、近期一寸免冠照片1張。

（三）報(bào)名時(shí)間：2022年7月2日至2022年7月20日止。

（四）報(bào)名地點(diǎn)：蒙自市霽虹路市委黨校內(nèi)106室。

（五）聯(lián)系電話：趙女士13769480761

蒙自崇德酒店投資管理有限公司

2022年7月1日

文章來(lái)源：https://www.hhzrc.cn/Article/Index/Index/show/id/11056