彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司2022年面向社會(huì)招聘公告
彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司屬?gòu)浝帐惺袑賴?guó)有企業(yè)。集團(tuán)公司目前下設(shè)三個(gè)一級(jí)子公司,經(jīng)營(yíng)范圍:工業(yè)板塊、農(nóng)業(yè)板塊、商貿(mào)業(yè)務(wù)板塊、園區(qū)服務(wù)板塊、物業(yè)板塊、國(guó)有資產(chǎn)管理等。
現(xiàn)根據(jù)公司發(fā)展需要,擬向社會(huì)招聘以下人才,應(yīng)聘人員經(jīng)招聘錄用流程甄選后,由公司統(tǒng)籌調(diào)配至相應(yīng)崗位,不服從安排則視為放棄?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘基本條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,遵守中華人民共和國(guó)憲法及相關(guān)法律、法規(guī)。
3.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、品行端正、愛崗敬業(yè)、工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德,無不良從業(yè)記錄。
4.具備招聘崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷等條件,或任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求。
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件,符合體檢健康標(biāo)準(zhǔn)。
6.具備崗位所需要的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員不接受報(bào)名:
1.正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹?、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查或正在接受有關(guān)部門調(diào)查尚未做出結(jié)論的。
2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分,處分期限未滿的。
3.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的。
4.被辭退未滿5年的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員。
5.在近三年內(nèi)被認(rèn)定為有人事考試作弊行為的人員。
6.普通高等院校在讀的學(xué)生。
7.其他按國(guó)家法律法規(guī)、有關(guān)政策不符合應(yīng)聘條件的。
8.其他不宜參加社會(huì)公開招聘情形的。
二、招聘崗位及資格要求
本次招聘的具體崗位信息及條件詳見《彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司2022年度面向社會(huì)公開招聘崗位及資格條件》(附件1)。
三、招聘程序及時(shí)間安排
本次招聘采取面向社會(huì)公開招考方式進(jìn)行,通過網(wǎng)上報(bào)名—資格審核—筆試—面試—體檢—政審—公示—聘用各環(huán)節(jié),對(duì)應(yīng)聘人員的知識(shí)、能力及水平進(jìn)行測(cè)試。具體工作程序如下:
(一)報(bào)名時(shí)間、方式及要求
1.報(bào)名時(shí)間:自發(fā)布招聘公告之日起至2022年1月15日24時(shí)止,本次招聘以報(bào)名截止日期前接收到的為準(zhǔn),逾期不再受理。
2.報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,自行下載附件2《彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘報(bào)名表》,將簡(jiǎn)歷等資料發(fā)送至郵箱cfjtrlzyb1@163.com,聯(lián)系電話:0873-3022088。
3.報(bào)名時(shí)需提交個(gè)人相關(guān)資料,包括:個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、從業(yè)資格證書、學(xué)歷證、學(xué)信網(wǎng)在線學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告等相關(guān)證件復(fù)印件,一寸近期免冠彩照,提供近3天內(nèi)的健康碼和行程碼截圖。
4.公司將以電話或短信方式通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證、筆試、面試具體時(shí)間,請(qǐng)報(bào)名時(shí)務(wù)必留下正確的聯(lián)系方式,并保持電話及聯(lián)系方式暢通。
(二)報(bào)名要求
1.報(bào)名人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。
2.如實(shí)提交有關(guān)信息和所需資料。填寫信息錯(cuò)誤的自行負(fù)責(zé);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)取消資格。
3.通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的,郵箱主題請(qǐng)注明:姓名+應(yīng)聘崗位+工作經(jīng)驗(yàn)時(shí)間,如:李明+資本運(yùn)營(yíng)專員+X年工作經(jīng)驗(yàn)。如未按要求投遞簡(jiǎn)歷,在進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選、資格審查時(shí)將做篩除處理,后果由應(yīng)聘者本人自行承擔(dān)。由他人代為報(bào)名的,若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況,視同報(bào)考人員本人填寫,由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。報(bào)名資料概不退還。
(三)考試
1.筆試
開考比例:不限開考比例,經(jīng)過資格初審符合條件者,將統(tǒng)一參加筆試。
筆試考察范圍:行測(cè)、專業(yè)知識(shí);筆試由彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司組織實(shí)施,采用閉卷的方式進(jìn)行,筆試考試不指定考試用書,也不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)。
①考試成績(jī):滿分100分,筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的40%,達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線60分即可進(jìn)入面試。
②考試時(shí)間:120分鐘(考試時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。
③考試地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
④領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》時(shí)間:2022年 1 月23日9:00至12:00,14:00-17:00止,領(lǐng)取地點(diǎn):彌勒市吉山北路欣欣巷彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司一樓準(zhǔn)考證領(lǐng)取辦公室。
2.面試
面試主要考察應(yīng)聘人員的溝通能力和綜合素質(zhì)、專業(yè)技術(shù)能力,采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。
(1)根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序,確定參加面試人員面試順序。進(jìn)入面試人員若自行放棄資格的,則按筆試成績(jī)從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。面試成績(jī)滿分100分,占綜合成績(jī)的60%。
注意事項(xiàng):①參加筆試、面試人員均需出示健康碼、行程碼呈綠碼后方可參加筆試、面試。
②簡(jiǎn)歷篩選未通過者或未進(jìn)入筆試、面試環(huán)節(jié),不再進(jìn)行任何通知。
3.綜合成績(jī)計(jì)算方式
①綜合成績(jī)按:筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%的方式進(jìn)行計(jì)算。未進(jìn)入面試的,面試成績(jī)記為0。如某一崗位綜合成績(jī)并列時(shí),看筆試成績(jī),筆試成績(jī)高者確定為考核對(duì)象。
②通過筆試、面試且綜合成績(jī)排名靠前的,但本次未被聘用的,其資料進(jìn)入公司人才儲(chǔ)備庫(kù)。
4.筆試成績(jī)公示:在彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)公示3天。
(四)確定擬錄用人員
按綜合成績(jī)擇優(yōu)確定擬錄用人員。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。公司通過電話方式通知擬錄用人員,沒有接到電話通知的,視為不錄用。
(五)體檢
按照公司最終確定的擬錄用人選,等額確定進(jìn)入體檢的人員名單,并通知體檢事宜。進(jìn)行體檢的應(yīng)聘者,由公司統(tǒng)一安排到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢費(fèi)用個(gè)人自理。放棄體檢或體檢不合格的,取消錄用資格。
(六)政治審查
對(duì)體檢合格的應(yīng)聘者,開展政治審查。擬錄用人員在通知規(guī)定時(shí)間內(nèi),到戶籍所在地派出所進(jìn)行政審,并將無犯罪記錄證明統(tǒng)一提交彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司。
(七)公示
1.根據(jù)應(yīng)聘者考核成績(jī)、體檢及政審結(jié)果,按照“擇優(yōu)錄用”的原則確定擬錄用人員名單,擬錄用人員名單在彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司微信公眾號(hào)公示3天。請(qǐng)微信搜索關(guān)注:彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司。
2.在考試、政審、體檢結(jié)果公示中如發(fā)現(xiàn)不宜錄用人員,由公司決定是否根據(jù)綜合成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。
(八)錄用
1.辦理錄用手續(xù)。經(jīng)考試、體檢、政審、公示合格,按照招考崗位和擬錄用人數(shù)等額確定擬錄用人員,公司統(tǒng)籌調(diào)配至各相應(yīng)崗位,并辦理聘用手續(xù)。
2.有下列情形之一的,視為自動(dòng)放棄,可由達(dá)到體檢及考核條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次遞補(bǔ):
①擬聘人員自愿放棄聘用的。
②聯(lián)系不上擬聘人員本人的。
3.薪酬待遇。
①錄用人員試用期3個(gè)月,試用期滿考核合格后,薪酬待遇按照公司規(guī)定發(fā)放。試用期考核不合格者,取消錄用資格。
②正式錄用人員待遇按照公司相關(guān)制度、標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,并享受相關(guān)福利待遇。
4.工作地點(diǎn):云南省紅河州彌勒市。
四、工作紀(jì)律
為保證招聘工作的公正性,充分發(fā)揮“擇優(yōu)錄取”原則,把優(yōu)秀人才選拔到公司來,在人才招聘過程中嚴(yán)格執(zhí)行回避和保密制度。對(duì)違反考試紀(jì)律、有營(yíng)私舞弊行為、影響考試公平、公正的有關(guān)人員,嚴(yán)肅處理,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。
五、其他
(一)本次招聘工作按照自愿報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、擬錄用公示等程序進(jìn)行。請(qǐng)應(yīng)聘人員保持手機(jī)、郵件暢通;
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格;
(三)彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán);
(四)彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機(jī)構(gòu)或類似機(jī)構(gòu),從未編輯或出版過任何招聘考試參考資料,從未向任何機(jī)構(gòu)提供過招聘考試相關(guān)的資料和信息。在招聘過程中,彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用,請(qǐng)?zhí)岣呔?,?jǐn)防受騙。
(五)有下列情形之一的,視為自動(dòng)放棄,相應(yīng)崗位由達(dá)到考察、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ):
1.擬錄用人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);
2.公示期滿5個(gè)工作日內(nèi),聯(lián)系不到擬錄用人員本人的。
(六)未盡事項(xiàng)按公司相關(guān)制度執(zhí)行。
附件:
1.彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司2022年度面向社會(huì)公開招聘崗位要求表
2.彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司有限公司招聘報(bào)名表
彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司
2022年1月5日
附件1
彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司2021年度面向社會(huì)公開招聘崗位要求表
序號(hào) | 招聘崗位 | 年齡要求 | 招聘人數(shù) | 薪酬 待遇 | 任職要求 | |
專業(yè)要求 | 主要條件 | |||||
1 | 計(jì)劃財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng) | 35歲以內(nèi) | 1 | 6000- 8000元/月 | 財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 | 1、財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,持有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上資格證;具備CPA、稅務(wù)師證書或通過部分科目考試者優(yōu)先; 2、5年以上財(cái)務(wù)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有大型國(guó)有企業(yè)、多元化集團(tuán)型企業(yè)或會(huì)計(jì)師事務(wù)所從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策; 4.較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力; 5、誠(chéng)信廉潔,勤奮敬業(yè),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),敬業(yè)負(fù)責(zé),有良好的職業(yè)素養(yǎng);良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大工作壓力。 |
2 | 計(jì)劃財(cái)務(wù)部主管 | 35歲以內(nèi) | 2 | 5000- 7000元/月 | 財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 | 1、財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,持有初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上資格證; 2、3年以上企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),能熟練進(jìn)行多元化集團(tuán)型企業(yè)全盤賬務(wù)處理; 3、熟悉掌握會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)核算專業(yè)知識(shí),了解相關(guān)法律法規(guī),熟練使用辦公室及主流財(cái)務(wù)軟件; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力,工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)。 |
3 | 計(jì)劃財(cái)務(wù)部出納、會(huì)計(jì) | 35歲以內(nèi) | 各1名 | 4000- 6000元/月 | 財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 | 1、財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,持有初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上資格證; 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能熟練進(jìn)行多元化集團(tuán)型企業(yè)全盤賬務(wù)處理; 3、熟悉掌握會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)核算專業(yè)知識(shí),了解相關(guān)法律法規(guī),熟練使用office及主流財(cái)務(wù)軟件; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力,工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。 |
4 | 投融資部融資專員 | 35歲以內(nèi) | 1 | 5000- 7000元/月 | 金融類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 | 1、金融類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具有3年以上金融機(jī)構(gòu)信貸工作經(jīng)驗(yàn)(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬); 2、持有銀行相關(guān)從業(yè)資格證書; 3、具有3年以上金融機(jī)構(gòu)信貸工作經(jīng)驗(yàn); 4、熟悉掌握國(guó)家財(cái)務(wù)、稅收、金融相關(guān)知識(shí),熟悉信貸操作流程、融資政策; 5、能夠承擔(dān)工作壓力,具有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及工作責(zé)任心; 6、具備一定的公文寫作能力,能熟練使用日常辦公軟件; 7、具有較強(qiáng)的保密意識(shí);能完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 |
文章來源:http://www.ynhr.com/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=5825
云南人事招考網(wǎng)微信訂閱號(hào) :二維碼掃一掃 熱點(diǎn)資訊全知道
關(guān)注云南人事招考網(wǎng),微信賬號(hào):ynrszk
及時(shí)獲取云南地方人才招聘、公職人事考試、考試動(dòng)態(tài)、培訓(xùn)招生等信息。
版權(quán)與免責(zé)聲明
① 由于各方面情況的調(diào)整與變化,云南人事招考網(wǎng)所提供的信息僅供參考,敬請(qǐng)以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
② 本網(wǎng)注明來源為其他媒體的稿件均為轉(zhuǎn)載稿,免費(fèi)轉(zhuǎn)載出于非商業(yè)性學(xué)習(xí)目的,版權(quán)歸原作者所有。如有內(nèi)容、版權(quán)等問題請(qǐng)?jiān)?0日內(nèi)與本網(wǎng)聯(lián)系。
掃一掃
關(guān)注微信公眾號(hào)
實(shí)時(shí)掌握考試信息